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一体化HR SaaS及人才管理平台

时间:2022-11-08 21:58:33     来源:北京北森云计算股份有限公司



割裂系统带来的挑战



业务的割裂

各业务模块应用不同系统,存在业务断点,难以实现流程闭环,无法达到管理预期




体验的割裂

不同系统之间的登陆方式、交互方式、操作习惯不同,给员工带来糟糕的体验




数据的割裂

人才的各项数据存放在不同系统中集成困难,且标准不一致,难以综合性分析


一体化HR SaaS实现人才全生命周期数字化





为什么中大型企业需要一体化HR SaaS?

HR管理一体化,

业务流畅提升效能

落地人力资源规划,规范人力与相关业务流程,激发组织活力。深入中大型企业HR业务提供从招聘、测评到人事、假期、薪酬再到绩效、继任、学习、敬业度调查的全场景解决方案,帮助HR提升效能,聚焦业务目标,助力人力资源管理转型。


落地人力资源规划


规范业务流程


业务流畅拒绝割裂


助力转型升级


预约产品演示








员工体验一体化,

高效、愉悦、温暖

打造面向“新世代”的PC和移动端平台,覆盖HR、员工、管理者多业务场景,以便捷的操作、美观的设计和贴心的互动,提供高效、愉悦和温暖的应用体验。社交化、游戏化、互联网化的全员沟通与互动模式,让员工在工作旅程中始终感受到组织的温度。


一体化移动端应用


新版招聘打造心流般体验


游戏化的员工互动


7*24智能员工服务机器人


预约产品演示


数据分析一体化,

驱动智慧决策

基于一体化HRSaaS,提供强大的Ocean数据分析能力,与人力分析(People Analytics)解决方案。通过开箱即用的指标地图,根据需要灵活配置报表和综合性主题分析,AI智能发现和预警,支持智慧决策,重塑HR的业务影响力。


People Analytics 7步法


200+预置指标地图


强大的数据分析能力


AI智能发现和预警


预约产品演示






PaaS平台一体化,

助力业务发展

自主研发云原生一体化PaaS平台,支撑北森HR SaaS产品能力快速升级,满足企业高速发展中的人力资源管理需求。基于开放的一体化PaaS平台,【零代码】快速配置,满足企业多样化管理诉求;【低代码】敏捷开发,满足个性化管理业务。


产品能力快速迭代


零代码配置能力


低代码开发能力


全方位生态集成


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6000+中大型企业信赖的选择



链家 建筑/房地产

持续吸收与培养高学历人才,打造经


招聘系统建设,完善招聘线上管理;校招测评应用,科学评估,精确识人






融创中国控股有限公司 建筑/房地产

从数据运营到算法运营,用数据玩转


数据运营三步走:1.0阶段——数据积累期;2.0阶段——数据运营期;3.0阶段——AI算法期”






京东方科技集团股份有限公司 工业/制造业

构建校招影响圈,主力企业战略转型


通过全周期到“候选人”影响和管理,构建校园影响圈,确保持续到人才供应






携程旅游信息技术有限公司 计算机/互联网

携程如何选拔,培养,成就符合程理人


整合平台、确定用人标准、提高效率,基于校园招聘为未来储备人才






中兴通讯 通信

校招创新即刻启程,精确识人引领未来


打造优秀雇主品牌,全年校招模式持续发力,多元评估手段结合,实现人才聚集






中国蒙牛乳业有限公司 消费品/综合类

蒙牛集团三招突破校招、人才培养困境


基于文化核心价值观的用人标准,校园合伙人计划,“乐荐牛人-内部人才举荐项目”






东风日产 工业/制造业

无接触大规模校园招聘,赢在智能


人才评测+AI智能面试+视频叫号面试,从人才吸引到人才评价、入职录用全程无接触






中国太平洋保险 金融/保险/证劵

数据驱动招聘业务,主力太平人才管理


构建一体化人才管理平台,从招聘入手,结合北森测评,引进人才盘点,定位中高管储备






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资料下载

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2021中国人力资源管理年度观察报告

七成企业发力人力资源数字化转型,为何成功者只有3%,如何从人才管理出发,建设数字化组织能力,阅读报告全文


人才管理数字化现状与趋势


数字化人才管理 1+6 场景


人才管理数字化四项加速器


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中国房地产行业人才白皮书

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供应商信息

  • 邬小姐  (大客户经理)
  • 所在区域:广东  广州
  • 提 示

    有保障

    可评价

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